Seminário Equidade Étnico-racial e Gênero nas Ciências

 Fiocruz Bahia promove Seminário Equidade Étnico-racial e Gênero nas Ciências 

A Fiocruz Bahia irá realizar nos dias 28 e 30 de novembro o Seminário Equidade Étnico-racial e Gênero nas Ciências. O evento apoiado pela Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado da Bahia (Fapesb), Secretaria de Promoção da Igualdade Racial (Sepromi) e pelo Instituto Serrapilheira, tem como principal objetivo discutir temas relacionados à Divulgação Científica e popularização da Ciência, no âmbito da equidade de gênero e raça. 

No dia 28, terça-feira, a programação contará com palestras realizadas no auditório Aluízio Prata, na Fiocruz Bahia, discutindo equidade racial na produção e Divulgação Científica; população negra brasileira e a busca por equidade racial na ciência; e os avanços e desafios para as mulheres na ciência.  

Já no dia 30, quinta-feira, o evento, direcionado para estudantes do ensino médio da rede pública estadual, contará com rodas de conversa, mostra científica, oficinas e palestras, discutindo a presença de pessoas negras no fazer científico e os caminhos para a equidade  etnico-racial e de gênero na ciência. As atividades serão realizadas no Colégio Central da Bahia, em Salvador, a partir das 13h30.  

As discussões chamam atenção para as questões de gênero e raça, considerando os desafios enfrentados, principalmente, por mulheres negras. Segundo dados do projeto Diversidade na Ciência Brasileira, realizado pelo Grupo de Estudos Multidisciplinares da Ação Afirmativa (GEMAA), da Universidade do Estado do Rio de Janeiro, pretos, pardos e indígenas somam cerca de 7,4% dos docentes de pós-graduação das ciências duras no Brasil, um país com 56% da população composta por esses grupos. Em algumas áreas como a geociências, eles não chegam a 4%.  

A Fiocruz Bahia, em consonância com o Comitê Pró-Equidade de Gênero e Raça da Fiocruz, tem desenvolvido ações para consolidar uma agenda institucional pelo fortalecimento dos temas étnico-raciais e de gênero, colaborando para uma constante atualização e reorientação de suas políticas, bem como de suas ações, seja nas relações de trabalho, seja no atendimento ao público e na produção e popularização do conhecimento.